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岗位职责
1. 开展招聘工作，筛选简历、安排面试等
2. 统计考勤数据，核算工资，制作相关报表
任职要求
1. 熟悉办公软件，具备良好的沟通协调能力
2. 工作细致、有责任心，具备一定抗压能力
3. 有相关人事工作经验
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